工伤十级去别的厂上班有赔偿吗

工伤十级换厂上班仍有权获赔。依据《工伤保险条例》,工伤十级享有一次性伤残补助金等赔偿,换工作后不影响此权益。若不及时处理,可能错失应有的赔偿,影响个人权益。
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工伤十级换厂可索赔。操作如下:1. 与原厂沟通,要求按《工伤保险条例》赔偿;2. 若原厂拒绝,收集证据,如医疗记录、工伤认定等;3. 申请劳动仲裁或向法院起诉,维护自身权益。
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工伤十级换厂,赔偿处理可协商、调解或仲裁。建议先与原厂协商,不成则申请劳动仲裁或寻求法律援助,根据具体情况选择最合适的方式。
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